湖南文理学院芙蓉学院

艺体系学生干部

管

理

手

册

一、扣分制度：

1.在系内开会或活动中：

缺席-5分

迟到-3分

早退-2分

注：迟到15分钟属于缺席，凡缺席2次者，点名批评一次，取消评优资格；未能出席者需事先请假

2.连续两次或两次以上系内活动未签到-5分

注：每次活动都需签到两次（开始和结束），请假可以在主席团或文监权益部，同意即可；向其余干事请假一律不作数，请假者需提前向权益部干事说明（且当天告知，逾期不作数）

3.所有需签到的系内活动一律不许代签、早签！！！一经发现-5分

4.凡是活动规定了班级到场，而班级里的干事未到-3分

5.系内安排工作未按时完成者-3分

6.活动中途检查出干事未到者-2分。

7.不服从系内工作安排者，任何一位干事都可向主席或权益部汇报，一经查实-2分

8.学院里有关系里的批评公告，则该工作负责完成的有关部门的部长及其干事皆-5分

9.每次开会都需要带好纸笔，做好笔记，会后将进行检查，未做好笔记者-2分

二、奖分制度：

1.凡是参与一次活动者+2分

2.凡是积极组织一场活动者+1分

3.工作有主见，提出可实行的活动及其方案+2分，若该方案实施成功则+5分

4.一学期所有参与系里的活动或参与组织活动者+5分

5.在所处部门有突出表现者，经部长或主席团证实+3分

6.工作认真负责，积极主动帮助老师同学者+1分

7.自己主动帮助其他干事完成任务者+1分（具体情况给予具体奖励）

三、补充说明：

-----制度均为百分制，各干事原始分为100，在此基础上加减

-----每月进行排名，对低于85-95分开会予以批评，对高于100分干部则予以一定表扬

-----低于八十分者交一份检讨，如再扣则视自动退出系干，由主席团做出辞退决定并通报批评

注：

①领导组织无论要求哪个部门参与活动执勤，部门成员必须认真执行，高效率完成

②评优时根据分数高低予以优先推荐，期末对于换选部长主席和评优干部以该分数作为基本参考数据之一

③所有处分均以文件的形式公布

④具体实施由文监权益部负责，具体处罚由主席团酌情处理后公布

湖南文理学院芙蓉学院

艺体系学生分会文监权益部

二○二○年八月三十日